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人との接し方

グループホームで働いて10年になります。グループホームなので、皆さん認知症です。私は開設から働いており、開設から入居された女性(軽度の認知症)の入居者さんと仲がよく、私の事を孫のように接してくれます。私も10年以上の付き合いなので、他の入居者さんより特別な感じはあります。今年5月に入社された方からは「皆に平等に接するべきだ！その人だけ特別扱いしたらダメですよ！」と言われました。正直、そんな事分かってます！しかし、他の入居者さんは重度の認知症です。食事やレクリエーションの要望を聞いても、なんでも良い、何もしたくないとの返答です。でもその方に要望を聞くと、あれが食べたい！これがやりたい！と答えてくれます。なので、その方の要望を聞きます。上司に相談した所、今のままの対応で良いよと言ってくれました。しかし、その女性からしたら平等に接してほしいみたいです。私も今さら、対応をかえるのは難しいです。何かモヤモヤします。どうしたら良いでしょうか？よろしくお願い致します。

2019年11月8日

29歳

女性

カウンセラー

後藤義弘

【略歴】
2009年より心理職としてカウンセリング事業をスタートさせて頂きました。
2012年から心理カウンセリングやプロカウンセラー育成をメイン事業としカウンセリング業ををスタート
2015年個人事業から心理業を職業として日本で拡ろめて行きたいと一般社団法人を設立
相談件数は3,000件以上。
2016年より全心連認定教育機関としてプロフェッショナル心理カウンセラー育成の末席を担わせて頂いております。

【資格】
全国心理業連合会公認上級プロフェッショナル心理カウンセラー
再決断療法セラピスト
メンタルトレーナー
SNSカウンセラー
メンタルバランスマネジメント

【専門分野】
≪人間関係全般≫
≪心理業≫
経営者メンタルアドバイザー
法人企業メンタルヘルスケア
メンタルトレーニング
採用・復職や休職
恋愛相談

【対応経験と心理療法】
・パーソナリティ障害・不安障害・適応障害・統合失調症・摂食障害
・不登校・いじめ・リストカット（自傷）・虐待等
・認知行動療法・暴露療法・系統的脱感作・再決断療法的手法・ゲシュタルト療法等

恋愛相談員の回答

ご自身をより良く成長させる

あみさん
初めまして、心理カウンセラーの後藤義弘です。
ご回答させて頂きます。

グループホームで10年働かれているとの事、素晴らしいですね
先ず、
・同僚からの平等に接してほしい、ですが、
平等とは、その人その人の価値観で変わります。

あみさんは、今まで接してこられた入居者様がお見えになる、（より良い人間関係が、出来ている）
これは、あみさんの積み重ねてこられた実績であり、成長でもあります。（素晴らしい事ですね）

その他の入居者の皆様と平等にして行く為には？（そう観て頂くためには？）
今まで築き上げてきた成長と実績を他の入居者様とも創り上げて行く事（また一つ成長への第一歩）

★自分を信じ、良い事もそうでないことも今・自分に必要な学びと捉え受け止め・受け入れる（受容）があみさんをもやもやから向けださせてくれるのではないでしょうか。